Guseva, M. (2026). Data Stewards gesucht? Eine empirische Untersuchung der Arbeitsmarktsituation und des Berufsprofils im deutschsprachigen Raum. Mitteilungen der Vereinigung Österreichischer Bibliothekarinnen und Bibliothekare, 79(1). https://doi.org/10.31263/voebm.v79i1.10446
In den letzten Jahren hat sich Data Stewardship als neues Berufsfeld etabliert. Mit einschlägiger Expertise im Forschungsdatenmanagement (FDM) fungieren Data Stewards als Schnittstelle zwischen Forschung und Infrastruktur und leisten einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Verankerung des FDM an Forschungseinrichtungen. Der Beitrag analysiert Stellenausschreibungen für Data Stewards und verwandte Positionen im deutschsprachigen Raum, um die aktuelle Arbeitsmarktsituation sowie Berufsprofile, tatsächliche Anforderungen und Arbeitsbedingungen zu erfassen. Die systematische Erhebung der Stellenausschreibungen erfolgte über Stellenportale im bibliothekarischen und akademischen Bereich im deutschsprachigen Raum zwischen August 2024 und September 2025. Im Ergebnis wurde ein Korpus aus insgesamt 71 Stellenanzeigen gebildet, das in die vertiefte Analyse einbezogen wurde. Zur besseren Abbildung der Arbeitsmarktrealitäten wird innerhalb dieses Korpus eine Ausdifferenzierung zwischen Positionen vorgenommen, die dem Profil des Data Stewards weitgehend entsprechen, und Positionen, die eine Kombination aus Data-Steward-Funktion und weiteren Aufgaben aufweisen. Berücksichtigt werden zudem die Stellen, welche lediglich Data-Steward-Aufgaben einschließen, jedoch schwerpunktmäßig koordinierende oder leitende Funktionen im Forschungsdatenmanagement und im Bereich Open Science innehaben. Im Fokus der Analyse stehen Aufgabenprofile, Kompetenzprofile und Anstellungsbedingungen. Ein einleitender Exkurs in den Forschungsstand, der die Auseinandersetzung mit Stellenausschreibungen als methodischen Ansatz sowie die daraus resultierenden Erkenntnisse und konkreten Forschungsergebnisse beleuchtet, dient zur Kontextualisierung der vorliegenden Untersuchung. Die Studie wurde im Rahmen des Projekts „Shared RDM Services & Infrastructure“ (2023–2026) durchgeführt.
Looking for Data Stewards? An Empirical Study of the Labour Market Situation and the Job Profile in German-Speaking Countries
Data stewardship has emerged in recent years as a new professional field. With specialized expertise in research data management (RDM), Data Stewards serve as a bridge between research and infrastructure and contribute significantly to the sustainable embedding of this field within research institutions. The article analyses job advertisements for Data Stewards and related positions in the German-speaking region in order to explore the current labour market situation, as well as actual requirements, job profiles, and working conditions. An introductory excursus into the state of research examined the use of job advertisements as a methodological approach as well as the resulting concrete findings. For this article, a systematic collection of job advertisements was conducted via job portals in the library and academic sectors in German-speaking countries between August 2024 and September 2025. This resulted in a corpus of 71 job advertisements, which was subsequently included in the in-depth analysis. To provide a more accurate representation of labour market realities, this corpus was differentiated into positions that largely corresponded to the Data Steward profile and those featuring a combination of Data Steward duties and additional responsibilities. Particular consideration was given to positions including Data Steward tasks but primarily focusing on coordination or leadership in research data management and Open Science. The investigation addressed job profiles, competency profiles, and employment conditions. The study was conducted as part of the project „Shared RDM Services & Infrastructure“ (2023–2026).