An der Universitätsbibliothek Wien ist die Leitung der Abteilung Forschungs- und Publikationsservices ausgeschrieben.
- Beschäftigungsausmaß: 40 WStd
- Einstufung: KV IVb
- Beschäftigungsdauer: ehestmöglich, unbefristet
- Ende der Bewerbungsfrist: 24.7.2024
Aufgaben
- operative, organisatorische und strategische Leitung der Abteilung Forschungs- und Publikationsservices, inklusive Management, Organisation und Entwicklung
- fachliche und administrative Führung aller Team- und Projektleitungen innerhalb der Abteilung
- Strategieentwicklung, Auf- und Ausbau sowie Verankerung der in der Abteilung verorteten Handlungsfelder im hochschulweiten, lokalen, regionalen und internationalen Kontext
- Mitgestaltung übergreifender Projekte und Arbeitsgemeinschaften der Universitätsbibliothek und der Universität Wien
- permanente Kommunikation und Zusammenarbeit mit anderen forschungsunterstützenden Dienstleistungseinrichtungen und weiteren Stellen wie „Forschungsservice und Nachwuchsförderung“, „Internationale Beziehungen“ und „Qualitätssicherung“
- Vertretung der Abteilung innerhalb der Universität Wien, regional, national und international
Profil
- erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (M.A. oder vergleichbar), vorzugsweise mit Promotion oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- mehrjährige Berufserfahrung in wissenschaftlichen Bibliotheken bzw. Wissenschaftseinrichtungen
- nachweisbare Führungspraxis und -kompetenz in unterschiedlichen wissenschaftsbezogenen und/oder informationswissenschaftlichen Kontexten
- einschlägige Kenntnisse und Erfahrungen im Wissenschafts-, Prozess- und Projektmanagement
- Kenntnisse zu den Themen, Methoden, Netzwerken, Akteur*innen und Institutionen in den Bereichen Bibliometrie, Forschungsdatenmanagement, Forschungsdokumentation, Digital Humanities, Wissenschaftliches Publizieren und Open Access
- nachweisbare Erfahrung in aktiver Organisations- und Personalentwicklung
- Fähigkeit, wissenschaftspolitische Entwicklungen in größere Kontexte einzuordnen, gute hochschulpolitische Kenntnisse
- Kenntnisse des österreichischen Hochschul-, Personal-, Haushalts- und Urheberrechts
- Kenntnisse der Informationstechnologie insbesondere der aktuellen Standards und Entwicklungen im Bereich der digitalen und datenbasierten Forschung
- ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungskompetenz im universitären Umfeld; sicheres Auftreten
- sehr gutes Leistungsverhalten (Belastbarkeit, Engagement, wirtschaftliches Handeln, Organisationsfähigkeit, Selbständigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Innovationsverhalten, Lernbereitschaft und -fähigkeit)
- nachgewiesene Erfahrung im wissenschaftlichen Schreiben und Dokumentieren, hervorragender schriftlicher Ausdruck
- sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Deutsch; verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
Zur Stellenausschreibung auf dem Karriereportal der Universität Wien (Kennzahl 2574)